Contoh proposal diklat untuk tenaga pendidik
PROPOSAL
PELATIHAN ENGLISH CONVERSATION
UNTUK TENAGA KEPENDIDIKAN
UNIVERSITAS BRAWIJAYA
BIRO ADMINISTRASI UMUM DAN KEPEGAWAIAN
KERJA SAMA DENGAN
UPT LINTAS/BAHASA
UNIVERSITAS BRAWIJAYA
2013
PELATIHAN ENGLISH CONVERSATION
UNTUK TENAGA KEPENDIDIKAN
A. LATAR BELAKANG
Menyadari pentingnya berkomunikasi dalam bahasa Inggris di era gobalisasi ini, sarana dan prasarana untuk menunjang kepentingan tersebut perlu dipersiapkan dengan baik dan benar.
UPT Lintas/Bahasa Universitas Brawijaya bekerja sama dengan Universitas Brawijaya untuk mengembangkan Sumber Daya Manusia (Human Resource Development) di Universitas Brawijaya dengan mengadakan pelatihan penguasaan bahasa Inggris yang difokuskan pada penguasaan keterampilan komunikasi yaitu pelatihan percakapan bahasa Inggris (English Conversation) untuk menambah keterampilan berkomunikasi dan berinteraksi dengan menggunakan bahasa Inggris bagi karyawan sesuai dengan kebutuhan Universitas Brawijaya dalam pergaulan Internasional menuju World Class Entrepreneural University.
TUJUAN
Meningkatkan kompetensi sumber daya manusia tenaga kependidikan.
Meningkatkan kemampuan peserta untuk berbahasa Inggris yang baik dan benar.
Meningkatkan pelayanan prima kepada tamu asing.
HASIL (KOMPETENSI)
Hasil rumusan kompetensi training yang diharapkan adalah sebagai berikut:
LEVEL ELEMENTARY
Meningkatkan kemampuan berkomunikasi secara lisan dan utamanya tulisan dalam bahasa Inggris dasar.
Meningkatkan kemampuan menyimak untuk memahami percakapan lisan utamanya tulisan dalam bahasa Inggris dasar.
Meningkatkan kemampuan memahami bacaan sederhana dalam pekerjaan serta pengenalan 750 kosa kata.
LEVEL INTERMEDIATE
Meningkatkan kemampuan berkomunikasi secara lisan dan utamanya dalam bahasa Inggris.
Meningkatkan kemampuan menyimak untuk memahami percakapan lisan utamanya tulisan dalam bahasa Inggris.
Meningkatkan kemampuan memahami bacaan sederhana dalam pekerjaan serta pengenalan 1500 kosa kata dan menerapkannya dalam bahasa Inggris sesuai bidang masing-masing.
LEVEL ADVANCE
Meningkatkan kemampuan berkomunikasi secara lisan dan utamanya dalam bahasa Inggris tingkat lanjutan.
Meningkatkan kemampuan menyimak untuk memahami percakapan lisan utamanya tulisan dalam bahasa Inggris tingkat lanjutan.
Meningkatkan kemampuan memahami bacaan sederhana dalam pekerjaan serta pengenalan 2500-3000 kosa kata dan menerapkannya dalam bahasa Inggris sesuai bidang masing-masing.
RENCANA JADWAL DAN MATERI KURSUS
Jadwal pelaksanaan kegiatan akan disiapkan sesuai kesepakatan bersama antara pihak Bagian Kepegawaian Universitas Brawijaya dengan UPT Lintas/Bahasa Universitas Brawijaya. Pelaksanaan pelatihan adalah 24 x pertemuan @ 90 menit dan dilakukan 3x per minggu (selama 2 bulan) untuk tiap level/kelas. Pelaksanaan dimulai dengan pretest untuk mengelompokkan peserta sesuai dengan level kompetensi yang dimiliki dan ingin dicapai di akhir kursus.
Berikut adalah materi-materi yang diajarkan untuk masing-masing level:
TOPIC
ELEMENTARY
INTERMEDIATE
ADVANCE
1.
- Introducing yourself
- Introducing yourself
- Describing
- Introducing someone
- Talking about yourself
personalities
- Checking information
- Exchanging personal
- Expressing likes and
- Exchanging personal
information
dislikes
information
- Agreing and
- Saying hello and good-bye
disagreeing
- Complaining
2.
- Describing work and school
- Talking about
-Talking about unusual
- Asking for giving opinions
tranportation and
careers
- Describing daily schedules
tranpostation problems
- Describing jobs
- Evaluating city services
- Discussing the pros
Asking for and giving
and cons of jobs
information
3.
- Talking about prices
- Describing positive and
- Making unusual
- Giving opinions
negative features
requests
- Discussing preferences
- Making comparisons
- Making indirect
- Making comparisons
- Talking about lifestyle
request
Buying and selling thins
changes
- Accepting and
- Expressing likes and
declining request
dislikes
- Giving instructions
4.
- Talking about likes and
- Describing vacation
- Talking about moving
dislikes
plans
abroad
- Giving opinions
- Giving travel advice
- Expressing emotions
- Making invitations and
- Planning a vacation
- Describing cultural
excuse
expectations
- Giving advice
5.
- Asking about and describing
- Making requests
- Identifying and
locations of places
- Accepting and refusing
describing problems
- Asking about quantities
request
- Coming up with
- Complaining
solutions
- Apologizing
- Giving excuses
6.
- Asking about and describing
- Describing technology
- Asking about
cities
- Giving intructions
preferences
- Asking for and giving
- Giving suggestions
- Discussing pros and
suggestions
cons of different
- Talking about travel and
college major
tourism
- Talking about learning
methods
- Talking about personal
qualities
7.
- Asking for and giving advice
- Talking about change
- Talking about the
- Making request
- Comparing time periods
future
- Asking for and giving
- Describing possibilities
- Talking about things to
suggestions
be accoplished in the
future
8.
- Expressing likes and dislikes
- Describing abilities and
- Describing qualities for
- Agreeing and disagreeing
skills
success
- Ordering a meal
- Talking about job
- Describing features
preferences
- Giving reasons for
- Describing personality
success
traits
- Interviewing for a job
- Talking about ads and
slogans
9.
- Talking about plans
- Speculating about past
- Making invitations
and future events
- Accepting refusing
- Describing a predicament
invitations
- Giving advice and
- Giving reasons
suggestions
- Taking and leaving messages
10.
- Exchanging personal
- Reporting what people
information
say
- Describing changes
- Making requests
- Talking about plans for the
- Making invitations and
future
excuses
ANGGARAN
Berikut rincian alokasi anggaran biaya, untuk maksimal 45 orang peserta :
Alokasi Anggaran
Jumlah (Rp)
Sub Total
Pengadaan Modul
6.750.000
HR Pengajar
21.600.000
Administrasi / kelas
7.500.000
Course kit
6.000.000
TOTAL
41.850.000
F. PESERTA PELATIHAN
Kegiatan pelatihan ini akan diikuti 45 orang staf tenaga kependidikan yang terdiri atas :
1.
Sekretaris Rektor
: 2 orang
2.
Sekretaris Dekan/Program : 15 orang
3.
Sekretaris Pasca Sarjana
: 1 orang
4.
Kehumasan
: 1 orang
5.
Protokoler
: 1 orang
6.
Sekretaris Biro
: 8 orang
7.
PIDK
: 1 orang
8.
PTIK
: 1 orang
9.
IMHERE
: 1 orang
10.
PPTI
: 1 orang
11.
PJM
: 1 orang
12.
PPKID
: 1 orang
13.
SPI
: 1 orang
14.
JPC
: 1 orang
15.
LPPM
: 1 orang
16.
LSIH
: 1 orang
17.
LP3
: 1 orang
18.
UB Hotel
: 1 orang
19. LAB CENTRAL
: 1 orang
20.
Perpus
: 1 orang
21.
UB PRES
: 1 orang
22.
Griya Brawijaya
: 1 orang
23.
INBIS
: 1 orang
G. SUSUNAN KEPANITIAAN
Penanggung Jawab
:
Pembantu Rektor II
Ketua
:
Kepala Bagian Kepegawaian
Sekretaris
:
Drs. Wiyata, M.AB
Anggota
: 1. Fitri W. Sabmawardina, SE
2.
Soegeng, SH
3.
Tutuk Murhartatik
4.
Moch. Hariri
4.
Sasmito
6.
Rendra Firmansyah, SE
7.
Luluk Faridah, SH
8.
Sri Sunarmi, S. Sos
9.
Nurhidayati Yuliandani, ST
10. Rendra Armansyah, S.Kom
11. Farah Himmah, SE
PELATIHAN ENGLISH CONVERSATION
UNTUK TENAGA KEPENDIDIKAN
UNIVERSITAS BRAWIJAYA
BIRO ADMINISTRASI UMUM DAN KEPEGAWAIAN
KERJA SAMA DENGAN
UPT LINTAS/BAHASA
UNIVERSITAS BRAWIJAYA
2013
PELATIHAN ENGLISH CONVERSATION
UNTUK TENAGA KEPENDIDIKAN
A. LATAR BELAKANG
Menyadari pentingnya berkomunikasi dalam bahasa Inggris di era gobalisasi ini, sarana dan prasarana untuk menunjang kepentingan tersebut perlu dipersiapkan dengan baik dan benar.
UPT Lintas/Bahasa Universitas Brawijaya bekerja sama dengan Universitas Brawijaya untuk mengembangkan Sumber Daya Manusia (Human Resource Development) di Universitas Brawijaya dengan mengadakan pelatihan penguasaan bahasa Inggris yang difokuskan pada penguasaan keterampilan komunikasi yaitu pelatihan percakapan bahasa Inggris (English Conversation) untuk menambah keterampilan berkomunikasi dan berinteraksi dengan menggunakan bahasa Inggris bagi karyawan sesuai dengan kebutuhan Universitas Brawijaya dalam pergaulan Internasional menuju World Class Entrepreneural University.
TUJUAN
Meningkatkan kompetensi sumber daya manusia tenaga kependidikan.
Meningkatkan kemampuan peserta untuk berbahasa Inggris yang baik dan benar.
Meningkatkan pelayanan prima kepada tamu asing.
HASIL (KOMPETENSI)
Hasil rumusan kompetensi training yang diharapkan adalah sebagai berikut:
LEVEL ELEMENTARY
Meningkatkan kemampuan berkomunikasi secara lisan dan utamanya tulisan dalam bahasa Inggris dasar.
Meningkatkan kemampuan menyimak untuk memahami percakapan lisan utamanya tulisan dalam bahasa Inggris dasar.
Meningkatkan kemampuan memahami bacaan sederhana dalam pekerjaan serta pengenalan 750 kosa kata.
LEVEL INTERMEDIATE
Meningkatkan kemampuan berkomunikasi secara lisan dan utamanya dalam bahasa Inggris.
Meningkatkan kemampuan menyimak untuk memahami percakapan lisan utamanya tulisan dalam bahasa Inggris.
Meningkatkan kemampuan memahami bacaan sederhana dalam pekerjaan serta pengenalan 1500 kosa kata dan menerapkannya dalam bahasa Inggris sesuai bidang masing-masing.
LEVEL ADVANCE
Meningkatkan kemampuan berkomunikasi secara lisan dan utamanya dalam bahasa Inggris tingkat lanjutan.
Meningkatkan kemampuan menyimak untuk memahami percakapan lisan utamanya tulisan dalam bahasa Inggris tingkat lanjutan.
Meningkatkan kemampuan memahami bacaan sederhana dalam pekerjaan serta pengenalan 2500-3000 kosa kata dan menerapkannya dalam bahasa Inggris sesuai bidang masing-masing.
RENCANA JADWAL DAN MATERI KURSUS
Jadwal pelaksanaan kegiatan akan disiapkan sesuai kesepakatan bersama antara pihak Bagian Kepegawaian Universitas Brawijaya dengan UPT Lintas/Bahasa Universitas Brawijaya. Pelaksanaan pelatihan adalah 24 x pertemuan @ 90 menit dan dilakukan 3x per minggu (selama 2 bulan) untuk tiap level/kelas. Pelaksanaan dimulai dengan pretest untuk mengelompokkan peserta sesuai dengan level kompetensi yang dimiliki dan ingin dicapai di akhir kursus.
Berikut adalah materi-materi yang diajarkan untuk masing-masing level:
TOPIC
ELEMENTARY
INTERMEDIATE
ADVANCE
1.
- Introducing yourself
- Introducing yourself
- Describing
- Introducing someone
- Talking about yourself
personalities
- Checking information
- Exchanging personal
- Expressing likes and
- Exchanging personal
information
dislikes
information
- Agreing and
- Saying hello and good-bye
disagreeing
- Complaining
2.
- Describing work and school
- Talking about
-Talking about unusual
- Asking for giving opinions
tranportation and
careers
- Describing daily schedules
tranpostation problems
- Describing jobs
- Evaluating city services
- Discussing the pros
Asking for and giving
and cons of jobs
information
3.
- Talking about prices
- Describing positive and
- Making unusual
- Giving opinions
negative features
requests
- Discussing preferences
- Making comparisons
- Making indirect
- Making comparisons
- Talking about lifestyle
request
Buying and selling thins
changes
- Accepting and
- Expressing likes and
declining request
dislikes
- Giving instructions
4.
- Talking about likes and
- Describing vacation
- Talking about moving
dislikes
plans
abroad
- Giving opinions
- Giving travel advice
- Expressing emotions
- Making invitations and
- Planning a vacation
- Describing cultural
excuse
expectations
- Giving advice
5.
- Asking about and describing
- Making requests
- Identifying and
locations of places
- Accepting and refusing
describing problems
- Asking about quantities
request
- Coming up with
- Complaining
solutions
- Apologizing
- Giving excuses
6.
- Asking about and describing
- Describing technology
- Asking about
cities
- Giving intructions
preferences
- Asking for and giving
- Giving suggestions
- Discussing pros and
suggestions
cons of different
- Talking about travel and
college major
tourism
- Talking about learning
methods
- Talking about personal
qualities
7.
- Asking for and giving advice
- Talking about change
- Talking about the
- Making request
- Comparing time periods
future
- Asking for and giving
- Describing possibilities
- Talking about things to
suggestions
be accoplished in the
future
8.
- Expressing likes and dislikes
- Describing abilities and
- Describing qualities for
- Agreeing and disagreeing
skills
success
- Ordering a meal
- Talking about job
- Describing features
preferences
- Giving reasons for
- Describing personality
success
traits
- Interviewing for a job
- Talking about ads and
slogans
9.
- Talking about plans
- Speculating about past
- Making invitations
and future events
- Accepting refusing
- Describing a predicament
invitations
- Giving advice and
- Giving reasons
suggestions
- Taking and leaving messages
10.
- Exchanging personal
- Reporting what people
information
say
- Describing changes
- Making requests
- Talking about plans for the
- Making invitations and
future
excuses
ANGGARAN
Berikut rincian alokasi anggaran biaya, untuk maksimal 45 orang peserta :
Alokasi Anggaran
Jumlah (Rp)
Sub Total
Pengadaan Modul
6.750.000
HR Pengajar
21.600.000
Administrasi / kelas
7.500.000
Course kit
6.000.000
TOTAL
41.850.000
F. PESERTA PELATIHAN
Kegiatan pelatihan ini akan diikuti 45 orang staf tenaga kependidikan yang terdiri atas :
1.
Sekretaris Rektor
: 2 orang
2.
Sekretaris Dekan/Program : 15 orang
3.
Sekretaris Pasca Sarjana
: 1 orang
4.
Kehumasan
: 1 orang
5.
Protokoler
: 1 orang
6.
Sekretaris Biro
: 8 orang
7.
PIDK
: 1 orang
8.
PTIK
: 1 orang
9.
IMHERE
: 1 orang
10.
PPTI
: 1 orang
11.
PJM
: 1 orang
12.
PPKID
: 1 orang
13.
SPI
: 1 orang
14.
JPC
: 1 orang
15.
LPPM
: 1 orang
16.
LSIH
: 1 orang
17.
LP3
: 1 orang
18.
UB Hotel
: 1 orang
19. LAB CENTRAL
: 1 orang
20.
Perpus
: 1 orang
21.
UB PRES
: 1 orang
22.
Griya Brawijaya
: 1 orang
23.
INBIS
: 1 orang
G. SUSUNAN KEPANITIAAN
Penanggung Jawab
:
Pembantu Rektor II
Ketua
:
Kepala Bagian Kepegawaian
Sekretaris
:
Drs. Wiyata, M.AB
Anggota
: 1. Fitri W. Sabmawardina, SE
2.
Soegeng, SH
3.
Tutuk Murhartatik
4.
Moch. Hariri
4.
Sasmito
6.
Rendra Firmansyah, SE
7.
Luluk Faridah, SH
8.
Sri Sunarmi, S. Sos
9.
Nurhidayati Yuliandani, ST
10. Rendra Armansyah, S.Kom
11. Farah Himmah, SE
Komentar
Posting Komentar